【面试真题】2026年10月21日—10月31日全国各地各考试面试真题汇总

2026年广东佛山大学辅导员面试题

初试：

第一题

先进行自我介绍。

第二题

你有很丰富的学生资助经验，请问面对贫困生，你如何提高他们的就业能力？（第二个问题会根据你的自我介绍去问）

复试：

第一题

为了弘扬“奉献、友爱、互助、进步”志愿精神，学院拟采取线上宣传、线下实践等形式开展活动，请你选择其中一种形式进行开展，你会如何开展？若在开展活动过程中学生志愿者与他人发生冲突，导致有拒绝参加活动的心理，你会怎么处理？

第二题

现在AI技术日益进入大家的生活并被广泛使用，很多学生遇到难题或者不懂的问题就直接拍照用Al进行搜索，你对这个现象持什么看法？

2026年云南轻纺职业学院面试题（教师岗）

第一题

当前国家大力推进产教融合，要求职业院校强化实践教学，提升学生动手能力。在此背景下，专任教师应如何将理论知识与实操训练有机结合，切实提高学生的职业技能水平？

第二题

某职业院校与企业开展校企合作，企业选派技术人员到校实训室为学生授课。然而课堂上学生纪律松散、不服从管理，企业指导老师对此深感不满，表示不愿继续合作，作为学校对接负责人，你该怎么办？

2026年四川开放大学辅导员面试题

第一题

结合成人学习者的特点，谈谈你会如何做好学风建设和学习支持服务？

第二题

如果让你负责一个开放大学班级的党团活动，你会如何策划组织以提高参与度？

第三题

学生在网络发布负面言论，对学校教学管理提出质疑，并且情绪比较激动，你会怎么办？

2026年10月21日广东省广州市南沙社区专职工作者面试题

第一题

社区治理不能只依靠社区专职工作人员。居民很关心环境改善，却不愿意也没时间参与社区公共事务，你怎么看？

第二题

你整理了社区便民服务方案上报给领导，领导不予通过，也没给意见，你怎么办？

第三题

社区组织反诈宣传，但是宣传效果不好。老人群体养老诈骗识别能力弱，你怎么优化宣传方式？

2026年10月21日吉林省四平市事业单位面试题

第一题

“银发经济”和文化旅游发展，吸引了很多年轻人返乡创业，带动了地方经济发展。但是在发展过程中，缺乏长效发展机制，留守的老年群体的生活依旧没有明显改善，年轻人也陆续离开，你怎么看？

第二题

开展一场惠民政策宣讲会，宣讲会的目的是解读政策和宣传法律法规，当你中途宣讲一半时，台下有人说你讲解的内容空洞，并没有实际帮助听众解决疑惑。请问，你怎么办？

2026年10月23日浙江省杭州市钱塘区街道编外面试题

第一题

近年来，12345政务服务便民热线已成为群众反映诉求、政府倾听民意的重要渠道。有群众通过热线反映“月亮太亮了，影响睡觉”，此事引发讨论：一种观点认为，此类诉求属于无效诉求，占用和浪费了公共资源；另一种观点认为，群众愿意通过热线反映问题，体现了对政府的信任。对此，你怎么看？

第二题

某老旧小区拟对老旧车棚进行改造。在推进过程中，存在以下情况：（1）部分老年居民不愿意拆除车棚，并表示如果强行拆除将进行投诉；（2）年轻居民虽然支持改造，但不愿公开露面表达意见；（3）居委会内部存在分歧，一部分人主张“边拆边劝、逐步推进”，另一部分人认为必须征得全部居民同意后才能动工。作为负责此项改造工作的街道工作人员，你将怎么办？

2026年10月24日海南海口出入境边检辅警面试题第一题：结合长征精神，谈谈严守纪律对你的启示与看法？

第二题：组织集体工作时，两名同事配合不畅，造成工作成效不佳，领导对此不满意，安排你和两位同事沟通谈话，请现场模拟。

2026年10月24日安徽阜阳市临泉县国企面试题

第一题：单位组织青年干部培训，有人说重在平台、有人说要靠师傅、有人说要顶住压力，你更赞同那种观点谈谈你的理解?

第二题：问题1:同事负责一项工作，干了一半儿没有下文了，同事还联系不上了;问题2:要找资料，但是资料比较多比较乱。问题3:工作中有一项重大疏漏，而且责任划分不清，问你怎么处理?

第三题：

领导安排你基层锻炼一年参加培训，又一个领导让你开展重要工作让你基层锻炼缓期半年，并且说他去跟领导说，对此你怎么协调工作?

2026年10月24日重庆市直遴选面试题

第一题：全市各乡镇街道立足本土资源大力发展乡村特色产业，推动乡村产业振兴。ABC三区县各自培育本土特色主导产业初具规模，同时发展存在各自短板。情况如下：（1）A区县：特色产业为火锅食材。聚焦火锅全产业链发展，建成食材种植、初加工、冷链集散基础产业体系，现有相关经营主体200余户，带动本地群众就近就业上千人难；初步形成区域产业名片。问题：龙头企业引领带动不足，中小微企业、散户经营抱团发展较难，产业整体竞争力弱。（2）B县区：特色产业为高山生态茶。依托高山生态优势，茶园种植面积达万余亩，年产干茶数百吨：初步形成产销体系，成为当地群众增收致富的重要产业。问题：产业创新意识不足，品牌建设滞后，产品包装、营销模式同质化严重。（3）C区县：特色产业为特色果蔬农副 品深加工。立足果蔬种植基础，大力发展农产品加工，延伸产业链条；产品覆盖本地及周边市场，产业规模稳步扩大，带动村集体经济增收。问题：产业监管体系不完善，存在食品安全监管漏洞。结合三地产业情况，请你谈谈如何因地制宜、精准施策，破解乡村特色产业发展困境、以推动产业提质增效。

第二题：为推进老旧小区改造，街道计划组织工程师、设计师、律师进社区，助力老旧小区升级改造。切实解决老旧小区设施老化、功能缺失等民生难题。本次活动由你负责精准收集民意，你将从哪几个方面开展工作。

第三题：单位整合成功企业家、专家学者、机关干部三方力量，开展新企业专项帮扶行动。以持续优化营商环境，助力辖区初创新兴企业成长壮大。作为项目负责人，结合企业发展痛点、难点，你会重点从哪几个方面开展精准帮扶工作

2026年10月24日云南省税务遴选面试题

第一题：遴选是干部岗位锻炼成长提升的重要途径。如你本次成功考入省局新岗位，你将如何快速胜任新岗位工作。

第二题：服务高质量发展、推进税收现代化，税务干部需要更高综合素养，有“老黄牛、拓荒牛、孺子牛”三种类型。结合自身、过往工作经历、岗位匹配度，选一最贴合你的特质、并结合税务工作实况谈谈你的理解。

第三题：

单位计划组织开展“智税银联动助企促发展”专项服务；依托纳税信用体系帮助中小微企业纾困解难，缓解企业融资难、融资贵痛点；以深入推进智慧税务建设，持续深化税银协作机制。由你负责本次活动组织实施，你会如何开展？

2026年10月24日甘肃酒泉事业单位面试题（A类）

第一题：推进基层绿色低碳、推广碳普惠小程序，五项重点工作：（1）技术与管理结合；（2）激励与引导落地；（3）长期与短期统筹；（4）质量与规模并重；（5）规划与创新赋能。请从中选出最重要的一项、最容易被忽视的一项，分别说明理由。

第二题：漫画：劳保用品店铺内厨师服大、中、小三种尺码，所有尺码售价完全一致。武大郎进店选购，直接选择最大尺码的，认为选最大的划算。结合漫画启示，为单位主题教育活动列出三种开展形式、并选择其中一种详细说明开展思路。

第三题：

单位协助农户开展农产品公益直播带货，直播现场突发紧急状况：（1）主播因航班延误无法按时到场，引发网友质疑，纷纷评论是虚假宣传；（2）现场围观群众发现有的农产品外包装标注产地与实际种植产地不一致，质疑存在虚假宣传，并说要拍摄视频发至网络。（3）突发大风天气，吹坏直播营帐，导致蜜桃等农产品散落一地，农户损失较大、情绪激动，现场提出赔偿诉求。你是现场负责人，你会如何逐处置化解各类问题。

2026年10月24日江西南昌事业单位面试题

第一题：1.深化政务服务改革出现三种声音：（1）A：药自己买，不麻烦政府；（2）B：遇到难题、有诉求，就找政府解决；（3）C：政府要主动找问题。结合工作实际，谈谈“不麻烦政府、政府要解决、政府找问题”三种说法带给你的启示。

第二题：单位各部门落实文件精神、征集制度意见反馈时，积极性不足、重视程度不够：（1）有的认为意见反馈只是走形式、没有实际价值；（2）有的认为主动提问题、找不足是刻意表现；（3）有的担心提建议会增加自身工作量；（4）有的认为这项工作和本职岗位无关、不愿参与。作为单位综合办工作人员，你会如何推动工作？

第三题：

本市展览馆推出中小学生“小馆长”志愿讲解活动，广受好评，活动热度很高，热门展点志愿名额供不应求。为扩大活动覆盖面，满足群众参与需求，展览馆新增200个活动名额。作为本次活动负责人，你会如何做好名额发放及活动宣传工作？

2026年10月24日贵州省公安厅辅警面试题

第一题：对公安工作作出重要指示，要求我们扎实推进平安中国建设，不断提升基层治理水平，守护好人民群众的安全感与幸福感。平安建设落地推进中还存在一些不容忽视的问题：（1）部分警务人员重业务实操、轻理论学习，忽视自身政治素养提升；（2）有执法工作简单追求速度效率、忽略了综合成效，缺少人文温度；（3）不少群众担心个人隐私泄露，不愿意主动配合提供线索。你怎么看。

第二题：社区警务工作开展社区走访调研遇到三件事：（1）常年卧床行动不便老奶奶，两个儿子都不愿意履行赡养义务；（2）一对夫妻在家争吵打架，声音严重打扰周边邻居正常休息；（3）老人遭遇电信诈骗，损失了钱财，情绪低落。做好走访调研，针对现场提供初步处理意见，你会怎么做。

2026年10月24日贵州遵义市直事业单位选调面试题

第一题：现在基层推闭环机制，但在执行过程中，出现宁数据层层上报，对此你怎么看？

第二题：有一份工作，单位的小赵，拟了一个方案给领导，领导很满意，现任领导将这份工作交给小刘来牵头负责，小赵作为核心成员，有一些情绪，你是小刘你怎么处理？

第三题：

现在单位出现了频繁轮岗、分工调整、人事调整等情况，档断接棒断档。你如何解决？

2026年10月24日安徽阜阳市临泉县国企面试题

第一题：单位组织青年干部培训，有人说重在平台、有人说要靠师傅、有人说要顶住压力，你更赞同那种观点谈谈你的理解?

第二题：问题1:同事负责一项工作，干了一半儿没有下文了，同事还联系不上了;问题2:要找资料，但是资料比较多比较乱。问题3:工作中有一项重大疏漏，而且责任划分不清，问你怎么处理?

第三题：

领导安排你基层锻炼一年参加培训，又一个领导让你开展重要工作让你基层锻炼缓期半年，并且说他去跟领导说，对此你怎么协调工作?

2026年10月31日内蒙古自治区呼和浩特市事业单位面试题（卫健委）

第一题：会议提出要找准自身面临的主要矛盾和矛盾的主要方面，制定切合实际的具体改革举措，防止照抄照搬、上下一般粗，结合实际、因地制宜、主动作为，请结合这句话谈谈你对贯彻落实和创新的关系的理解？  

第二题：单位安排你和一位有经验的老同事合作项目，工作开展中发现工作内容和最新要求存在部分偏差，老同事却认为应当按照以往方式执行，你会怎么和他沟通？

2026年10月31日上午北京市事业单位面试题

3.你是民政部门的工作人员，小李是新入职的同事，负责低保业务办理。辖区居民老张原本是低保户，近期收入上涨，已经不再符合低保申领条件，小李按照规定取消了他的低保资格。老张对此十分不满，指责小李做事不近人情，还和小李发生了争执。小李内心觉得委屈，向你倾诉，你会如何与小李沟通，请现场模拟？

2026年10月31日下午北京事业单位面试题

1.漫画：一只鸡产下了一个蛋，旁边放着营养蛋、有机蛋等。有人准备捡鸡蛋，鸡发问：今天我下的是什么蛋？结合漫画谈谈你的看法？

2.单位计划组织外卖骑手技能培训，由你开展前期调研，你会怎么做？

3.你和小张共同负责撰写一份报告，计划小张周三提交数据、你周五完成文稿撰写；现收到通知，周三至周五你们两人都需要参加封闭会议；现通知与原来的计划在时间上产生了冲突，你该怎样与领导沟通？

2026年10月31日新疆生产建设兵团事业单位面试

第1题：如今，“帮扶式互助性养老”服务在多地推进，结合多数老年人居家养老的现实情况，各地因地制宜推行社区支持的自助式助老服务，积极吸纳社会力量组建互助服务队伍，重点为特殊困难老年人提供助餐、助洁等服务，同时组织低龄健康老人为高龄、失能老人提供互助养老服务。有人认为，这项创新养老举措很好，能够让普惠可及的互助养老服务覆盖更多老年人，也让参与服务的老人实现自身价值；也有人认为，该模式存在不少隐患，缺少配套完善的法律制度支撑，服务权责划分不清，存在潜在法律风险，还有人提出“我来帮你，谁来帮我”的顾虑。对此，你怎么看？

第2题：某市即将举办马拉松赛事，这既是一项体育竞技活动，也能够带动赛事经济发展。单位计划围绕本次马拉松开展调研，调研方向包含五个：一是安全隐患方向，核查消防车布点、道路通行、火情隐患与应急逃生保障情况；二是民生服务方向，赛前向沿线商户告知道路封闭、恢复通行时间，沟通赛事带来的相关影响；三是赛事经济方向，调研赛事对周边消费、配套产业带来的经济影响；四是群众体验方向，了解参赛选手、观赛群众的赛事感受；五是配套保障方向，调研补给、医疗、交通接驳等配套服务落实情况。领导安排你负责本次调研，请你从五个方向中选出两个，说明选择理由；再从你选定的两个方向里挑选一个，谈谈你会如何开展调研。

第3题：你是扶贫工作组工作人员，返乡创业的小李开办了民宿，聘请村里几位阿姨负责民宿保洁工作。小李向你反映了几个难题：客人常在院内聊天，部分阿姨眼红民宿，常在院内闲聊喧哗，对民宿经营造成影响；民宿存在淡旺季差异，旺季营收可观、淡季客源稀少，盈亏不均衡，经营压力较大；县里下发通知，要求民宿落实住宿备案制度，但小李不清楚具体办理流程。作为工作组工作人员，请你现场模拟，和小李沟通处理这些问题。