（旅游学院）青岛恒星科技学院2017年招生简章

旅游学院欢迎您！

学院简介

旅游学院是青岛恒兴科技大学附属二级学院。 自2006年建院以来，经过十余年的发展，学院规模不断壮大，师资水平不断提高。 现已成为一所内涵丰富、与时俱进、充满活力、中外联系最密切的二级学院，现有3个本科专业、2个专科专业。

学院拥有完善的校内、校内实训基地：青岛恒兴集团酒店、恒兴国际培训中心、恒兴国际旅行社、恒兴模拟机场等校内实训基地； 青岛院士港、海景花园酒店、青岛流亭机场基地等校外实训基地。 为教师进行实地教学和学生实践提供条件。 真正实现“专业设置与市场需求零距离、教学实践与岗位工作零适应期”

适应市场需求的专业、热门的就业岗位、广阔的国际化发展空间、雄厚的师资队伍和鲜明的教学特色，使旅游学院赢得了社会、家长和企业的广泛赞誉。

旅游学院、外国语学院并入国际关系学院，设有旅游管理、商务英语、应用日语、韩语专业。 后更名为旅游学院。

专业设置

学院现有酒店管理、会展经济与管理、舞蹈表演（乘务）三个本科专业和旅游管理、乘务两个专科专业。 学院旨在培养优秀传统文化遗产与现代文化相结合、具有较强外语能力的旅游行业运营管理和高端服务人才。 各专业的人才培养目标明确、明确。

酒店管理专业（本科）

专业优势：

从专业建设和教学改革入手，将酒店管理专业作为学院发展的重点，突出专业特色，围绕本专业打造我院具有广泛影响力的教育品牌，充分发挥酒店管理专业的示范作用。酒店管理专业并带动学校相关专业的改革和发展，更好地服务社会发展。 “立足专业引领产业，以产业带动专业，做大产业，做强专业”，制定了校企合作、订单式培养模式和路径，实现与就业岗位无缝衔接。 人才培养遵循输出导向，搭建产学研一体化教学平台，培养酒店管理专业精英人才！

1、将传统文化与现代文化融入教学。 坚持立德树人，把传统文化与现代文化有机结合，融入思想政治课程，贯穿教学过程，培养现代服务业高素质人才；

2、采用“双师课程”教学模式。 学校教师主要完成理论教学，酒店导师主要完成实践教学；

3、培养国际化的酒店管理者。 与“一带一路”战略国家酒店建立合作关系，培养学生成为国际酒店职业经理人；

4、订单式培训，产学研一体化平台，成立“洲际精英班”、“校企合作理事会”、产教融合研究院，实施5050教学模型。

培训目标：

本专业坚持立德树人，培养德、智、体、艺、劳技能全面发展的学生。 他们知识结构合理，实践能力强，综合素质高。 他们掌握酒店运营管理、酒店客户管理、酒店产品设计等基本理论和方法，具有良好的职业素质、人文素养、国际视野、领导能力，能够胜任酒店运营管理、营销设计、咨询与服务等工作。高星级酒店、高端住宿行业机构、高端餐饮行业机构及相关机构的培训等。 高素质应用型人才。

就业分析：

毕业生可在高星级酒店、高端住宿业机构、高端餐饮业机构及相关机构从事酒店运营管理、营销设计、咨询培训等工作。

展览策划与管理（本科）

专业优势：

该专业是在2014年开设的会展策划与管理专业基础上建立的，是山东省最早开设会展专业的高校之一。 本专业旨在培养能从事各类展览公司及相关旅游企业的市场研究、策划、营销、组织管理和运营等工作的高级应用型人才。

培训目标：

培养适应经济社会发展需要，面向旅游、会展、设计行业生产、管理、服务一线的学生。 熟悉展览管理服务、展示设计等业务知识，掌握会议策划、展览管理、展示设计技术。 他们必须具有良好的道德品质和高度的敬业精神。 具有社会责任感、突出实践能力、创业能力的高素质应用型人才。

就业分析：

会展经济与管理专业学生毕业后主要为各类展览公司、展览中心、广告公司、旅游公司、酒店、外贸公司、经济贸易行政部门等相关部门从事会展策划、营销组织和管理服务工作。企事业单位。 等待工作。

舞蹈表演（本科空乘）

专业优势：

学院以就业为核心，以培养用人单位需要的人才为目标，形成了自己独特的“五优人才”教学模式

1、学院实行准军事化管理，培养空乘人才军事专业素质；

2、学院实施中华优秀传统文化教育上海出国旅游英语培训班，提高学生道德素质；

3、学院实行分级英语教学，因材施教，提高学生英语学习的质量和效率；

4、学院实施全面本科计划，为学生学历提升提供多种渠道；

5、学院实施《军人体能计划》，要求学生具有优秀的航空安全员身体素质标准。

培训目标：

本专业坚持立德树人，培养德、智、体、艺、劳动技能全面发展的人。 知识结构合理，实践能力强，综合素质高。 掌握舞蹈表演的基本理论和基本技能、空乘专业的基本知识和技能，并具有舞台表演能力。 艺术实践能力强，外语水平较高，沟通协调能力强，灵活性强，具有良好的综合人文素质，较强的创新精神，良好的服务意识，可在专业文艺团体、文化馆、教育机构、空乘人员等工作、民航地勤等岗位，胜任舞蹈表演、舞蹈表演相关教学与研究、民航服务等工作的高素质应用型人才。

就业分析：

毕业生可胜任专业文艺团体、文化馆、教育机构、空乘人员、民航地勤人员等岗位的舞蹈表演、舞蹈表演相关教学与研究、民航服务等岗位。

旅游管理（文凭）

专业优势：

本专业立足青岛，服务山东，面向黄渤海地区。 适应山东省旅游业和青岛市文化旅游升级目标。 在实践教学、海洋旅游创业创新教学等多项重大改革上取得重大突破，探索高职旅游管理专业。 按照信息化和海洋旅游蓬勃发展形势下的建设规律，需要培养深植本地产业发展、放眼国际旅游市场的复合型旅游人才。

1、从学生职业发展方向出发，帮助学生对旅游管理专业建立更加准确的专业认识，培养相应的职业素质和能力，形成多元化、个性化的培养方向；

2.创新建立“技能+管理”多层次培养模式，根据学生个人能力分级培养，将专业能力与市场需求相结合，充分利用校内实训基地提供技能实践和技能培训平台；

3、加强学生职业资格和职业能力培养，培养高素质技术和企业管理人才。

培训目标：

本专业培养德、智、体、美全面发展，能够从事旅游及相关经营、管理、策划、策划、咨询、培训、教育等工作的高素质技术技能人才。

就业分析：

旅游管理专业毕业生可在旅游行政管理部门、旅行社、旅游景区、旅游咨询公司、旅游电子商务公司、旅游策划机构、主题公园等单位从事旅游经济管理、商务管理工作，也可在旅游行业独立创业。休闲产业。 。

空乘人员（初级）

专业优势：

学院以就业为导向，以培养用人单位需要的人才为目标，形成了自己独特的教学模式——“五优人才”

1、学院实行准军事化管理，培养空乘人才军事专业素质；

2、学院实施中华优秀传统文化教育，提高学生道德素质；

3、学院实行分级英语教学，因材施教，提高学生英语学习的质量和效率；

4、学院实施全面本科计划，为学生学历提升提供多种渠道；

5、学院实施《军人体能计划》，要求学生具有优秀的航空安全员身体素质标准。

在此基础上，我校积极探索国际合作，拓展学生的国际视野，与韩国形象大学、韩国世韩大学签订了交换生协议。 目前，6届100余名交换生已顺利毕业！

培训目标：

本专业培养具有较高的政治素质、文化素质、业务素质和身体素质，精通民航服务运行与管理的专业基础知识和技能，具有从事空乘服务、地面服务和民用航空服务的能力。为国内外航空公司提供航空业务。 在该领域工作的高水平复合型和应用型专业人员。

就业分析：

我国正处于从民航大国向民航强国转变的过程中。 到2020年，中国将新增约25个机场。在目前空乘服务人员短缺的情况下，如果新增这么多机场，将需要更多的空乘服务。 天赋。 与此同时，重组后的民航业进入第二个快速发展时期。 目前我院有毕业生1300余人。 录取率高达60%。 学生普遍就职于国航、东航、南航等大型国有航空公司。 学生素质高，就业前景广阔！

学院

学院现有学生1000余人，教职工56人。 拥有一支理论基础扎实、实践能力强、教育教学经验丰富、教学科研能力突出、结构合理的师资队伍。

王伟 旅游学院院长

博士、博士生导师（青岛大学博士生导师、澳大利亚默多克大学博士生导师）。

青岛恒兴科技大学旅游学院教授。 原中国区域科学学会旅游规划专业委员会秘书长，现任国家公共政策学会常务理事、山东省合作经济研究会副会长、青岛市传播学会会长、青岛市农业经济研究会会长。

发表论文50余篇，专着及著作10部，主持国家级社科项目3项，省部级项目4项，获山东省社科奖3项。

何建民 旅游学院学术带头人

博士复旦大学经济学博士，并获得国际旅游管理专家证书； 现任上海财经大学商学院文化旅游会展研究中心主任； 博士生导师； 享受国务院特殊津贴专家； 联合国世界旅游组织咨询专家； 被中华人民共和国国务院学位委员会、教育部、人力资源和社会保障部接纳为“全国旅游管理专业学位研究生教育指导委员会”成员单位担任中华人民共和国教育部旅游管理专业教学指导委员会委员； 文化和旅游部作为“中国旅游改革和发展咨询委员会委员单位”和上海“十一五”、“十二五”、“十三五”旅游规划的主办单位主持国家社科基金重点项目20余项，发表科研论文30余篇，代表作8部，主持科研项目60余项，主要研究方向：旅游目的地、主题公园策划、旅游产业与企业管理、品牌管理理论与方法、营销管理、现代领导力管理。

郭玉峰 旅游集团总裁

中共党员，青岛恒兴集团董事长、青岛恒兴职业技术学院旅游集团董事长。

国内航空管理专家、山东大学校办行业协会理事、山东高校航空专业面试特邀评委、航空公司面试专家评委。

从事航空专业面试、教学、管理、就业工作多年，是该领域的专家。 青岛恒兴科技学院航空专业面试考官。

姜文琼 旅游学院院长

中国海洋大学旅游管理硕士，副教授，教学名师。 青岛恒兴科技大学旅游学院院长。

山东省创新创业教育导师库专家、青岛市职业技能鉴定专家委员会委员、青岛市职业技能大赛裁判员。 2012年获山东省民办高校青年教师教学大赛一等奖。 参与多项省级、校级项目，编写出版教材两部，发表论文近十篇。

尚媛 旅游学院思政院长

中共党员，青岛恒兴科技大学旅游学院思政院长，毕业于山西师范大学，讲师。

从事班主任工作13年，多次荣获优秀班主任称号。 他在体育和体能课程的教学工作中付出了辛勤的努力。 曾荣获优秀教师称号、青岛市大学生田径运动会优秀裁判员称号，发表多篇优秀获奖论文。

雪梅，旅游学院助教

中共党员，青岛恒兴科技学院旅游学院助教。

毕业于山东理工大学法学专业。 主持省级项目1项，主持校级项目2项，校级教育改革项目1项，参与省级、校级项目多项。 先后荣获优秀共产党员、管理能手、管理能手等荣誉称号。

崇家豪 旅游学院航空工业学院院长

中共党员，青岛恒兴科技大学旅游学院航空工业学院院长。 拥有10年以上产教融合实践经验的优秀班主任。 泰国曼谷皇家理工学院硕士生。

江媛媛 旅游学院旅游产业学院院长

中共党员，青岛恒兴科技学院旅游产业学院院长。 从事旅游管理专业教学及产教融合教学10年。

旅游管理硕士学位。 副教授，中级经济师。 被评为恒兴工学院优秀教师、优秀共产党员。

李晓民 旅游学院工商管理学院院长

青岛恒兴科技大学旅游集团营销经理、旅游学院运营院长。 我从事英语教学已有11年，发表了许多相关论文。 曾荣获学校“师德标兵”、“优秀教师”、“优秀班主任”等荣誉。 2019年4月1日至5月31日，参加国家教育行政学院“弘扬师德师风，做新时代党和人民满意的好教师”在线培训示范班，并获得资格证书。

黄永刚 旅游学院宣传宣传部主任

青岛恒兴科技大学旅游学院宣传处处长。 中国海洋大学计算机技术硕士，副教授。 山东省民办高校教学名师、2018年度科研创新个人、2019年度辅导员能力大赛一等奖。 自2018年担任宣传处处长以来，他积极践行中华优秀传统文化，通过多种形式在学院营造良好的教风学风氛围。

孙玉平 旅游学院升学部主任

青岛恒兴科技大学旅游学院院长

中国石油大学硕士，讲师。 被旅游学院授予优秀教师、优秀班主任荣誉称号。

段存德 旅游学院总教官

中共党员，曾在武警北京总队第十支队服役，历任战士、班长、轮训队指导员。 青岛恒兴科技大学旅游学院军事化管理总教官。 把军风军纪与学校日常管理结合起来，体现了学院的管理理念和军人精神。 人生信条：“学唯有德，唯有才。不如别人，就该努力自己。”

郑安琪 旅游研究所所长

青岛恒兴科技大学旅游研究所所长、讲师。

毕业于新加坡东亚管理学院酒店及旅游管理学士学位，英国萨塞克斯大学国际管理硕士学位。 曾在青岛海尔洲际酒店工作。 凭借丰富的社会实践经验和海外留学背景，为学生提供精彩的实践教学课，立志教育每一位有梦想、有理想的学生！

孙赫 航空产教融合研究院副院长

班级竞赛专家组一等奖； 2017年6月获山东省第四届青年教师讲课比赛二等奖； 主持编写《空乘人员面试教程》、修订《国际空乘人员面试技巧》、《旅游交流英语》中译本等多部教材。

薛仁 技能教研室主任

中共党员，青岛恒兴科技大学旅游学院技能教研室主任。

毕业于曲阜师范大学。 他拥有多年空乘专业教学经验。 曾获青岛空乘专业技能大赛优秀指导员、旅游学院优秀教师、优秀班主任等称号。

王锡兰 旅游与酒店教研室主任

荣获山东省选拔赛“优秀裁判员”称号。 主要讲授的课程有：《饮料知识与服务》、《旅游心理学》、《餐饮服务》等。职业资格证书有：高级调酒师、高级食品检验师、导游证等。

学院荣誉

获批省、市、校级科研项目，发表论文数百篇。 有许多一流的专业课程和精品课程。 坚持教学与实践结合、实践与竞赛交替、产学研、技能竞赛、创新​​实践、实习相结合的人才培养模式。 在就业等教学管理工作中，先后荣获各种奖项。

为适应国际人才培养需求，我校积极与加拿大莱姆顿学院、韩国全州大学、韩国形象大学、瓜拉大学等多所国外知名大学开展针对性合作。在马来西亚吉隆坡进行国际学士和硕士学位学习与交流。 留学生、游学等项目得到了国内外机构的一致好评。

为培养应用型本科人才，实现教学内容与工作项目无缝衔接，我校积极与行业巨头合作开展订单培养，共建“酒店管理精英班”。 我院大力推进青岛恒兴科技大学各项工作，还承担“2020年民航招聘青岛初试”、“南航乘务员面试青岛地区飞行员初试”等任务。

获省级教学成果2项，校级精品课程4门，承担或完成教育部、山东省、青岛市科研项目2项，承担青岛市、潍坊等地旅游规划项目多项。地方。 学院拥有完善的校内外部实训基地：青岛恒岛恒兴集团酒店（三星级）、恒兴国际培训中心（三星级）、恒兴国际旅行社、航空模拟仓等，这些配套产业为学院的发展提供了条件。教师实地教学和学生实践训练。

学院学生在“外语教育出版社口才杯全国英语阅读大赛、演讲比赛、写作比赛”、“青岛市大学生运动会”、“空乘技能大赛”、“礼仪风采大赛”等比赛中脱颖而出”等比赛，并获得团体荣誉和个人荣誉。 奖。

青岛恒兴科技大学-旅游学院，是亚洲航空发展研究会理事单位、中国区域科学协会区域旅游发展专业委员会理事单位、国家公共政策研究会理事单位、是山东省合作经济研究会理事单位、青岛市交通学会理事单位，是青岛市管理标准化理事单位、青岛空乘联盟理事单位。 也是中国区域科学学会区域旅游发展专业委员会的长期挂靠单位，并成功举办多次全国性旅游学术会议和中、日、中三地学术交流活动。 。 为山东省和青岛市的人才培养和旅游决策做出了许多贡献。 毕业生分布于全国27个省（市）、自治区以及美国、新加坡、韩国等17个国家和地区。

党团建设

树立先进典型。 为弘扬党团青年先进典型，树立学习标杆，号召学院各年级、班级党团组织积极发掘一批优秀学生党员乐于助人、立志成才，广泛开展优秀学生成长事迹讲座。 通过交流、讨论、宣传演示等形式的工作，每周两次的集体实践引起了共鸣，充分发挥了先进典型的示范引领作用，树立了标杆，为学生起到了良好的榜样和先锋作用。干部队伍，营造“赶超、竞争、奋斗”的良好发展氛围。

进行主题教育活动。 在每周的小组研究中，将邀请杰出的党员告诉青年联盟成员和同学的高级行为，加深“老年和年轻对，一起讨论发展”的工作品牌，组织联盟成员和学生参加各种学习讲座； 在会议上举行古老的讨论，我们听取了老党成员和干部讲述他们的青年的故事，讨论了“奉献精神”和“青年精神”，并分享了他们的感受。

为年轻学生开展一系列志愿服务活动。 每年，国际峰会都有来自我们大学的勤奋学生。 从SCO峰会到中国 - 欧洲国际论坛，他们在每一次志愿活动中都不害怕艰辛，并致力于将我们的大学和学校的良好精神带给所有人。 朋友。 在献血日和发送热爱捐款的活动中，学生领导者积极参与捐赠，与志愿服务行动紧密整合了“向雷冯学习”，进入了各种社区志愿服务基础，例如社区养老院和阳光房屋和整合各级联盟，组织志愿者资源，提前预测服务计划，并全年进行全面便捷的服务。

体验红色历史。 通过主题访问，社会实践，大学活动等自成立以来的几年中的困难和障碍，并通过审查和比较加深了他们的理解。 提高意识，从实践中获得见解，并增强年轻联盟成员对党的深刻感受。

改善联盟的组织和建设。 加强联盟成员的意识形态和政治工作。 共产主义青年联盟是一个培训年轻人的教育组织。 它动员并组织青年成员在社会主义现代化中发挥作用。 显然，共产主义青年联盟是该党的助手和后备军。 关心年轻人的利益，并与青年群众保持密切联系。 为了使共产主义青年联盟成为党与年轻人之间的桥梁和联系，青年联盟组织有责任努力为年轻人提供特定有效的服务，加强联盟成员的教育和管理，并做一个在联盟组织的常规建设中做得很好。 工作。

学生成长

大学是一个人一生中最关键的阶段。 从入学的第一天，军事培训，专业和职业计划，学龄前教育以及学生的自我管理培训使每个大学生都能正确理解三个观点和四年来学习目标的明确方向。

学习时享受最大的幸福，并在毕业时找到自己喜欢的工作。 旅游研究所的每个学生都应掌握学习的七个方面：自学，基础知识，实践掌握，兴趣培养，倡议，时间控制和与他人打交道。

为了将每个旅游学生塑造成幸福的种子，我们的大学每个学年都会组织冬季和夏季的学术培训。 通过学生的自愿注册，将从各个专业，班级和成绩中选出100多名具有出色学业表现和取得进步意愿的学生，以参加传统的文化学习，军事扫盲培训，班级独立管理和大学生创新和大学生创新企业家活动免费大约一周。 等待。 在过去的十年中，大批旅游学生找到了一个属于归属的地方，并学会了感激不已。 他们利用他们在大学四年中学到的知识来偿还社会，并将其付诸实践，实习和工作。

在新的国家教育改革中，我们的学校积极促进以学生为中心的混合教学，使学生可以将理论学习与从大一至高年级的不同阶段进行实践培训相结合，从而有效地增加了学生对学习和丰富知识的兴趣。 多样化的学科学习氛围。 近年来，CET-4和CET-6的通过率，研究生入学考试的通过率以及我们学院出国留学的学生人数表现出稳定的趋势。

我们已经开设了特殊的英式俱乐部，古金俱乐部，汉夫礼节俱乐部上海出国旅游英语培训班，茶艺术俱乐部和技能素养培训课程，以培养学生的英语，韩语，日语，西班牙语和其他外语水平，并培养学生的出色传统，同时将其整合在一起现代文化。 文化遗产为学生奠定了稳固的基础，使学生成为“良好的道德行为，综合理论，强大的实践技能，高学历和国际化”的五种杰出才能。

就业风格

Zhao

Co.，Ltd。的商店经理，2008年毕业生，年薪为300,000

李·彭菲（Li ）

2012年毕业生，杭州Meike Co.，Ltd。的频道总监的年薪为250,000

Hou

2018年毕业的东中国葡萄酒庄园的销售经理的年薪为120,000

王利奇安格

2011年毕业的山东广ar国际旅行社总经理的年薪为200,000

张晓晓

2016年毕业的海南航空空姐的年薪为150,000。

你

2016年毕业的中国东部航空公司的空姐年薪为120,000

Yu

2016年毕业的中国东部航空公司的空姐年薪为120,000

董利文

2014年毕业的中国东部航空公司安全官员和空姐的年薪为150,000

旅游学院遵守青岛旅游服务行业的发展需求，坚持融合出色的传统文化和优秀的现代文化，坚持将高端服务管理知识与实用技能相结合，并将应用的管理服务与良好的行为，强大的专业精神培养和强大的实用功能。 天赋。 将这所大学构建为在青岛和的旅游业中培养高质量应用管理和高端服务才能的重要基础。 将来，旅游学院将为社会培养更多的精英才能！

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