四大会计师事务所校招面试真题（标注年份+区域）

校招季来袭，四大会计师事务所（普华永道、德勤、安永、毕马威）作为财会、审计、咨询领域的顶尖平台，始终是应届生的首选目标。面试作为校招的核心环节，真题演练更是备考关键！

整理了四大2024-2025年全国多区域（北京、上海、广州等）校招面试真题，涵盖群面、VI面、经理面（M面）、合伙人面（Par面）全环节，适配审计、税务、咨询等热门岗位，助力大家精准备考、高效冲刺，顺利拿下四大offer！

一、普华永道（PwC）

2025年

1. 北京所（审计岗）- 群面

案例：某国内制造业企业近年来营收下滑，成本居高不下，同时面临海外同类企业的冲击，要求小组讨论并提出3-5条可落地的成本控制及营收提升方案，讨论40分钟，英文展示15分钟。

追问：你认为方案中最核心的一条是什么？为什么？

2. 上海所（税务岗）- 经理面（M面）

1. 请用英文介绍一下你对税务岗位的理解，以及普华永道税务业务的核心优势。
2. 举例说明你在学习或实习中，通过细致分析解决的一个复杂问题（结合STAR法则）。
3. 你了解当前国内的税收优惠政策吗？请举例说明某一项政策对企业的影响。

3. 广州所（咨询岗）- 合伙人面（Par面）

1. 为什么选择普华永道的咨询岗，而不是其他三大或专门的咨询公司？
2. 面对工作中的加班和高强度压力，你会如何调节自己的状态？
3. 如果你发现团队中有人工作摸鱼，影响整体进度，你会怎么处理？

2024年

1. 深圳所（审计岗）- 视频面试（VI面）

1. Please introduce yourself briefly, focusing on your advantages for the audit position.（1分钟英文作答）
2. 请描述一次你在团队合作中，主动承担责任、推动任务完成的经历。
3. 你认为审计工作中，“严谨”和“效率”哪个更重要？请说明理由。

2. 杭州所（金融审计岗）- 群面

案例：某互联网金融公司计划拓展线下业务，需要评估线下网点的选址、运营成本及风险，要求小组制定一份简易的拓展可行性报告，讨论35分钟，中文展示10分钟。

3. 成都所（审计岗）- Par面

1. 你目前有其他offer吗？为什么最终会考虑普华永道？
2. 谈谈你对当前财会行业数字化转型的看法，普华永道在其中应该扮演什么角色？
3. 你未来3-5年的职业规划是什么？如何在普华永道实现这个规划？

二、德勤（Deloitte）

2025年

1. 香港所（咨询岗）- 群面（Case面）

案例1（Profitability Issue）：香港某连锁超市近年来利润持续下滑，面临线上电商和同类超市的双重竞争，要求小组分析利润下滑的核心原因，并提出提升利润的具体策略。

案例2（Market Entry）：某科技公司计划进入大湾区市场，要求评估市场机会与潜在风险，制定初步的市场进入战略。

2. 北京所（审计岗）- M面

1. 你觉得如何让客户接受你的提议？
2. 看你有海外留学经历，用英语介绍一下你留学的国家。
3. 你对德勤的“4+1文化”有什么了解？如何融入这种文化？

3. 上海所（税务岗）- Par面

1. 为什么选择税务行业？德勤税务业务的特色是什么？
2. Web3.0对香港金融业的影响，你有什么看法？（结合德勤香港业务重点）
3. 工作中如果遇到和领导意见不一致的情况，你会怎么处理？

2024年

1. 南京所（审计岗）- 群面+M面

群面：案例为某制造业企业的供应链优化，要求小组讨论如何降低供应链成本、提高交付效率，讨论45分钟，中文展示15分钟。

M面：1. 自我介绍，你的本科专业很特别，介绍一下吧。2. 情景题：如果公司培训期间，同事生病但不想请假，要你帮忙打卡，你会怎么应对？3. 英语水平怎么样，用英文简单说说你的职业规划。

2. 广州所（咨询岗）- VI面

1. 介绍你主动学习新技能或新技术的例子，你是如何确定学习需求的？（1分钟作答）
2. 分享你在信息矛盾或信息不全的情况下，必须迅速做出重要决定的例子。（1分钟作答）
3. 你有捷径可走，但你还是选择了最为诚信道德的方式处理问题，请举例说明。（1分钟作答）

三、安永（EY）

2025年

1. 深圳所（审计领航赛道SLP）- M面

1. 自我介绍，中英文均可，无时间限制。
2. 给出不同市场、不同城市及同行案例，让你帮助客户制定一份战略规划。
3. 你对审计工作中的重复性工作有什么看法？如何应对？

2. 上海所（审计FSO）- 群面+M面

群面：案例为某医药研发机构收购中国公司还是欧洲公司，要求小组分析两种方案的优劣，给出最终建议，讨论40分钟，英文展示15分钟。

M面：重点追问简历中的审计相关经历，以及对医药行业审计的理解。

3. 厦门所（审计岗）- 群面

流程：全英文自我介绍（每人2-3分钟）→ 阅读三页案例（含图表）→ 个人陈述（选择一种公司战略并说明理由，全英文，15分钟）→ 小组讨论→ 总结展示。

2024年

1. 北京所（审计岗）- 群面

流程：15分钟读题→15分钟个人阐述（中英文均可）→40分钟讨论→15分钟英文展示。

案例：某机器人公司的企业发展战略规划，要求小组为其制定短期和长期发展目标及实施路径。

2. 成都所（审计岗）- M面

1. 请回答3Why问题（为什么选择安永、为什么选择审计岗、为什么选择成都所）。
2. 你对审计工作的理解是什么？审计人员需要具备哪些核心能力？
3. 反问环节：请提出1-2个关于安永审计岗的合理问题。

3. 天津所（审计岗）- Par面

1. 审计实习经历中，遇到问题如何和客户沟通？
2. CPA过了几门？能参加当年的年审吗？
3. 如何看待工作和生活的平衡问题？

四、毕马威（KPMG）

2025年

1. 上海所（审计岗）- 群面

案例：某快消企业计划推出一款新的茶饮产品，要求小组分析市场需求、竞争对手情况，制定产品定价、推广策略及销售目标，讨论40分钟，中文展示10分钟。

2. 广州所（税务岗）- M面

1. 请用英文介绍一下你的专业背景，以及为什么适合税务岗位。
2. 你认为税务工作中最具挑战性的部分是什么？如何应对？
3. 举例说明你在学习或实习中，展示逻辑分析能力的经历。

3. 深圳所（咨询岗）- Par面

1. 你对毕马威的咨询业务有什么了解？和其他三大相比，有什么优势？
2. ESG趋势下，如何帮客户制定碳中和方案？谈谈你的想法。
3. 你未来想往哪个细分咨询领域发展？为什么？

2024年

1. 北京所（审计岗）- VI面

1. 请描述一次你团队合作中，解决意见分歧的经历。

✨ 备考小贴士：四大面试核心考察逻辑思维、沟通表达、抗压能力及岗位适配度，建议结合真题提前梳理STAR法则答题框架，熟悉各岗位高频提问方向。

后续会持续更新四大最新面试动态和答题技巧，关注不迷路，祝每一位全力以赴的应届生，都能顺利通关，解锁理想offer！