题目来源：2026年4月26日广西区市直遴选面试题
广西遴选面试真题：为了让本地大学生感受家乡发展火热劲头，吸引大学生在县域企业就业，促进本地人才回流，毕上县打算组织开展“青春进企”现场参观活动，主要参观已投产的龙头企业以及在建大项目，提供沉浸式体验。假如该活动由你负责，你认为活动开展重点是哪三个方面？
一审怎么问，定题型。
题干要求围绕组织“青春进企”大学生参观活动，说出开展活动的三个重点工作，不需要分析问题、不需要应急处置，只需要讲清楚怎么抓实活动关键环节，属于工作执行题。
二审关键词，定重点。
关键词有毕上县、本地大学生、感受家乡发展、吸引人才回流、青春进企现场参观活动、龙头企业、在建大项目、沉浸式体验、活动由你负责、重点三个方面。要围绕聚才留才、助企引才目标，找准活动关键环节，不搞形式走过场，抓实人员组织、路线统筹、对接宣讲、后续衔接，真正让大学生看变化、有感受、愿回乡、愿就业。
三审啥身份，定角度。
身份是县直单位工作人员，负责统筹牵头本次青春进企活动，站位要务实、接地气，从实际工作角度出发，聚焦安全、效果、留人三个核心。
各位考官：
组织开展“青春进企”沉浸式参观活动，能够直观展示我县产业发展面貌，拉近大学生与家乡企业距离，增强青年回乡就业意愿，补齐县域人才短板，助力地方经济发展。我会本着务实高效、安全有序、贴合需求的原则，重点抓好以下三方面工作：
一是精准摸排对接，做实前期筹备。
提前摸排县域优质龙头企业、重点在建项目，筛选产业实力强、岗位质量好、发展前景广、愿意吸纳青年人才的优质点位，科学规划参观路线，合理安排行程时间。同步摸排本地返乡大学生专业特长、就业意向、发展需求，提前统计人数、划分批次，做好活动通知、集合安排、车辆调度等基础保障，提前和企业负责人沟通讲解内容、参观区域、安全注意事项，确保活动衔接顺畅、不出纰漏。
二是优化参观体验，增强直观感受。
坚持沉浸式、实景化体验模式，不搞走马观花、简单打卡。引导大学生走进企业生产车间、研发场地、生活配套区域，近距离看生产流程、看企业规模、看发展环境。安排企业负责人现场讲解发展前景、人才政策、薪资待遇、晋升通道，安排优秀青年员工分享回乡工作感受，让大学生真实感受家乡产业热度、就业环境、生活配套。全程节奏舒缓、讲解通俗，提升整体观感，增强青年归属感与认同感。
三是做好政策衔接，强化引才实效。
把参观活动和人才引育紧密结合，现场同步宣讲我县就业扶持、住房补贴、生活保障、创业帮扶等青年人才回流政策。现场设置岗位咨询台，企业面对面推介优质岗位，大学生现场咨询交流、初步对接意向岗位。活动结束后建立青年人才台账、意向岗位台账，持续跟进回访，做好后续对接服务，把参观热度转化为就业实效，真正留住青年人才、壮大本地人才队伍。
总而言之，本次活动抓实以上三个重点，既能让青年看见家乡变化、感受发展温度，又能为县域企业储备人才资源，持续推动人才回流、助力县域经济高质量发展。
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