1、专业证书
入行会计首要表现是你获得的会计证书， 如果拥有这些证书，可以直接列在你的教育背景下。
财会金融类证书：
财会、 金融、 税务等经济类专业的学生或就读其专业、 毕业后有意从事财会金融类工作的学生需要取得此证书。 尤其是用人比较规范的企业、 事业单位， 需要此类证书上岗。
银行从业资格证书：
银行从业人员的最基本证书之一， 适合毕业后从事金融系统工作的学生考证。 银行会在你进入后再组织考试，但如果能在毕业前拿到此无疑会增加你入门机会。
证券从业资格证书：
适合毕业后从事投资证券工作岗位的学生考取， 也适合毕业后从事金融类岗位的学生获取， 毕竟金融行业的资金运作有相通之处， 会拓展你的知识面与上岗后的适应能力。
这份应聘银行简历模板 ，详细写明获得每个证书的时间：
证券资格考试分基础科目和专业科目， 专业科目共四门， 没有通过， 最好标注已通过考试的科目,如以下硕士毕业生财务会计简历模板：
注册会计师 (CPA)证书：
此证书有相当的分量， 获取后更有利于就业和在本专业的发展。 分专业考试和综合考试， 专业考试阶段要考 6 科， 难度相对大一些， 学生期间很少全部通过， 要注意写明通过的科目，如以下应聘会计相关岗位简历模板:
特 许
公认会计师 (ACCA)证书：
ACCA 被称为“会计师界的金饭碗”
， 也称国际注册会计师。 英国立法许可 ACCA
会员从事审计、 投资顾问和破产执行的工作， 有资格直接在欧盟国家执业。 如果能取得此证书，到外企、中外合作企业就业很受欢迎。
此证考试难度较大， 对英语要求很高， 要求 10 年内通过 14 门考试， 以下应聘会计、出纳相关岗位的简历模板 ，通过 13 门考试已经很厉害了。
2、财务专业知识和技能
想从事财会类工作， 财会知识基础是用人单位首要考虑因素， 因此在简历中必须有所体现：
A、展示你拥有财务相关的知识
如对财务指标、会计分录等知识的掌握……
B、掌握财务初步的技能
如你对凭证整理、发票印制甚至是物资清点等技能的了解…
3、财务有关的经历
如果是应届生， 需要把财务经历提前， 把营销、 文秘等其他的实习放在靠后的位置。HR 只有极短的时间浏览你的简历(是浏览不是阅读)，是把这些命中率最高
的内容放在最显眼的位置。
4、了解行业
HR 面试通常会问到几类问题：
A、谈谈我国或全球的经济状况
B、看看你对应聘的行业了解情况（发展趋势、市场容量）
C、专业名词（如你面试的是地产财务，会考到去化率容积率土增税房产税等名
词）
如果你刚好在相关方面有过研究， 或者混迹于业内著名的一些论坛， 那就果断写
上简历。 如果没有， 这些知识储备也将令你在面试上的游刃有余， 甚至完成未来从会计到 CFO 的转化。
5、细心和有序
有序整理繁杂量大的会计凭证以及准确无误的会计记录， 是财务人需要谙熟的基
本功。向 HR 传达你细心和有序的专业素养，增加你简历的软实力，让 HR 第一眼留下良好印象。
你的简历需要做到：
A、整齐有序
条目分类上条理清晰。 每个条目下的每个项目， 或者按照时间倒序排序， 或者按照重要性和相关性排序，切忌杂乱无章。
B、认真检查
尽量把语句处理通顺，用短句表达扼要明了，千万不能出现错别字。
C、列举细心有序的事迹
6、数字敏感性
财务人日常就是和数字打交道， 所以你需要让 HR 知道你对数字有比较高的敏感度。
简历体现在：用数据说话
一眼看出， 一份简历让人感觉到沉甸甸的“数据感”， 而这也是HR 在挑选财务人员看重的。
7、协调沟通能力
财务不仅仅是一个技术活儿，还需要与他人沟通。简历上千万不能漏了这点。
8、计算机及软件应用
财务数据繁多，最常用到的是金蝶、用友、Excel、Assess、SPSS、Eviews 等财务软件， 如果有相关证书是最好了， 简历中细化这方面资料， 肯定可以让你更易取得成功。
