2026年6月8日河北事业单位面试真题：近期，湖北龙池河村女支书向某，连续5日带领群众抗洪，网友在新闻采访视频中发现她佩戴了金耳环，就被部分网友质疑作风问题，引发网络热议。谈谈你的看法？
各位考官，看到这个新闻，我第一反应是替这位女支书叫屈，她简直比窦娥还冤。实干奉献的基层干部在一线冲锋，却因一副耳环被网友无端质疑，这种片面苛责既不公平，也不利于基层干事创业。对此，我有四点看法：
一、干部层面，要肯定实干，摒弃片面评判。这位女干部长期扎根乡村，带领群众抗洪，关键时刻顶得上、靠得住,是有担当、肯实干、能奉献的好干部，戴一对金耳环怎么就成了作风问题？实干者，别说戴对耳环，就算戴个金镯子又如何？公职人员也是普通人，在不违规违纪前提下，拥有正常的审美无可厚非。谁规定基层干部就得灰头土脸、不能有爱美之心？事实上，事后她也回应了，那副耳环是她网上花几十块钱买的装饰品。拿着放大镜对一个救灾干部“鸡蛋里挑骨头”，既不客观，也不公道。看人看事，要抓主要方面，不能因为一个细节就全盘否定。
二、网民层面，要理性监督，拒绝苛责绑架。群众监督干部监是好事，但是监督不是苛责，不是吹毛求疵，不是道德绑架。仅凭一张照片、一个片段就随意给人扣帽子，这是畸形的网络监督。不仅有失公允，还会让扎根基层的实干干部寒心，容易出现“干事者多错、流汗者流泪”的不良导向。没有调查就没有发言权，监督要有事实依，拒绝捕风捉影、过度解读、人身评判。
三、舆论层面，要主动引导，重塑干部形象。此次热议背后，暴露出网络舆论过度娱乐化、对基层干部包容度不足的问题。一方面，官方要为实干者撑腰，面对网络不实质疑，第一时间调查核实、公开真相，制止谣言传播，坚决杜绝抹黑基层干部的不良风气。对恶意带节奏、煽动对立的言论依法打击，营造尊重实干、崇尚担当的网络氛围。另一方面，基层宣传方式需要转型升级，以往宣传侧重干部辛苦付出的单一形象，缺少生活化真实展示，基层干部形成了朴实无华、刻板固化的印象。今后要多维度宣传干部形象，既讲工作实绩，也也展现干部真实、立体、全面的生活化形象，打破群众固有偏见，拉近干群心理距离。
四、自身层面，要严以律己，干实事不出事。这件事也为所有干部敲响警钟：干部一言一行，都处于群众和网络的聚光灯下。群众对干部作风建设抱有更高期待，我们要把舆论关注转化为履职动力，严守纪律红线，整治不正之风，主动接受群众和网络监督，让权力在阳光下运行，用实实在在的工作成效赢得群众的信任和认可。
各位考官，基层干部不容易，值得尊重、值得包容。我呼吁一些网友收起那副刻薄的放大镜，别让干事者受委屈、别让担当者被寒心，真正营造鼓励实干、担当作为的良好基层生态。考生作答完毕。
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