我是书豪,做小红书虚拟资料这块,前前后后也有3年了。
7个月赚了100万利润,3年累计做到300万,30岁那年攒够了人生第一个600万。
今天给大家拆解的这个账号,叫@万能简历模板库
不废话,咱直接上数据

店铺卖了1万多单,就一个单价3.9的简历模板
10000单 x 3.9元 = 39,000元
你没看错
就靠一个3块9的简历合集,硬生生卖出了将近4万块
而且这还是保守估计
因为小红书的销量显示只更新到"万+",实际数字肯定比这高
最骚的是什么?
这玩意没有物流成本,没有售后成本,付款自动发货
卖出去多少,就是纯利润多少
我做虚拟资料这么多年,一直跟学员强调一句话:
"选对了赛道,你的努力才有意义;选错了赛道,再努力也是白搭。"
这个账号,就是教科书级别的选品案例
接下来我会把它拆得透透的,建议你收藏起来反复看
目录:
选品篇:为什么简历模板是虚拟资料的隐藏金矿
产品篇:一份让用户秒下单的资料该怎么做
运营篇:从标题到评论区,每一步都是转化漏斗
制作篇:新手也能快速上手的模板制作方法
复用手册:小白如何从0到1复制这个赚钱模式
做小红书虚拟电商,我见过太多人一上来就问:
"书豪,我应该卖什么?"
"什么产品最好卖?"
说实话,这个问题问得很好,但大部分人都搞反了顺序。
不是什么好卖你就卖什么,而是你得先搞清楚什么赛道有钱赚
@万能简历模板库 这个账号厉害在哪?
它选了一个看起来平平无奇、实际上闷声发大财的赛道:
医护简历模板
这个赛道为什么这么香?
我给你拆解一下底层逻辑
简历这东西,对于求职者来说不是可选项,而是必需品
尤其是医护专业的学生,面试双选会的时候,简历是敲门砖
简历做得不好,连面试机会都没有
这种刚需带来的付费意愿,是其他品类比不了的
用户不是"想买",而是"必须买"
你可能想问,简历模板那么多,凭什么护士简历能卖出去?
这就是细分的力量
通用简历模板,网上确实一抓一大把
但专门针对护士、医技、康复治疗师这些细分岗位的?
真的很少
当你精准锁定一个细分人群,你就变成了他们的"唯一解"
这个账号的选品精准踩中了几个核心痛点:
当你的产品能一站式解决这些问题,用户几乎没有理由说不
护士招聘有明确的时间节点
每年的秋招、春招、双选会,都是流量高峰期
这意味着什么?
只要你在对的时间点布局好内容,订单会自己找上门来
应季品的爆发力,是很多人想象不到的
书豪说:小红书的搜索流量是有长尾效应的。你今天发的笔记,可能三个月后还有人搜到然后下单。这就是为什么我一直说,小红书适合普通人做,因为你的内容是可以持续产生价值的,不像短视频那样过了24小时就凉了。
所以你看,这个选品逻辑是非常清晰的:
刚需 + 细分 + 痛点明确 + 应季爆发
四个条件全踩中,不火才怪
接下来,我们看看在这个赛道里,他是怎么设计产品的
很多人觉得,虚拟资料嘛,随便整一份就能卖
这种想法大错特错
产品的设计,直接决定了用户愿不愿意掏钱
我们来拆解一下@万能简历模板库的产品设计
他卖的不是单独一份简历模板
而是一个"护士简历大礼包":
你发现了吗?
这不是在卖一份资料,而是在卖一个解决方案
用户买了之后,求职材料一步到位,根本不用再去其他地方找
真正能赚钱的虚拟资料,从来不是单一的产品,而是一整套让用户省心省力的解决方案。你解决的问题越多,用户付费的阻力就越小。
为什么定价3.9元,而不是9.9或者19.9?
这里面有门道
第一,消除决策门槛
3块9什么概念?还不到一杯奶茶的钱
对于学生党来说,这个价格几乎不用思考
"反正也不贵,买了试试呗"
冲动消费,就是在这种心态下发生的
第二,形成极致性价比感知
70份模板+封面+自荐信+证书页
这么多东西,只要3块9?
用户会觉得"血赚"
这种"花小钱解决大问题"的感觉,会大大降低用户的付费犹豫
第三,低价跑量策略
虚拟资料的特点是什么?边际成本为零
卖1份和卖1万份,成本是一样的
所以与其定高价卖少量,不如低价跑量
3.9 x 10000 = 39000元
这笔账,比定价39块卖1000份划算多了
电子版交付,付款后自动发货
没有物流,没有包装,没有售后纠纷
用户付款的那一秒,就已经完成了整个交易
这种模式的好处是什么?
你睡觉的时候也在赚钱
凌晨3点有人下单,你不用爬起来发货
系统自动搞定一切
书豪说:很多人不知道,小红书现在0粉丝就能开店。你只需要准备好产品,上架到店铺,然后专心做内容就行了。平台的开店门槛已经低到不能再低了,普通素人入场的最佳时机就是现在。
商品主图直接展示了核心卖点:
主图的作用是什么?
在用户刷到商品的那3秒钟内,让他决定要不要点进去看
数字+痛点+背书,这三板斧一套下来,点击率想不高都难
产品做好了,接下来就是内容运营
这个账号的运营策略,说实话,教科书级别的
我们先看几个他用的标题:
这些标题有什么共同点?
1. 人群定位精准
每个标题都直接点明"护士"
让目标用户一眼就知道"这是给我看的"
2. 数字冲击
"70份""99%"
具体的数字比模糊的描述更有说服力
3. 痛点共鸣
"双选会""烦恼"
精准戳中用户正在经历的困境
4. 借势热点
"令人心动的offer同款"
借用综艺热度,增加点击欲望
好的标题不是写出来的,是"算"出来的。你要知道目标用户在焦虑什么、在搜索什么、会被什么吸引,然后把这些元素组合起来。
这个账号的封面主要是两种类型:
1. 大字报型
2. 资料截图型
两种形式交替使用
一方面避免内容同质化被平台限流
另一方面也能测试哪种封面效果更好
他的每篇笔记,图片安排是有节奏的:
这个顺序是有心理学依据的:
吸引注意 → 展示价值 → 强化卖点 → 促成决策
每一张图都在推动用户往"下单"这个动作靠近
他的笔记文案有几个特点:
为什么要这样?
因为小红书用户的注意力是非常有限的
他们刷内容的节奏很快,没耐心看长文
你的目标是让他们在5秒内get到核心信息,然后去看商品详情
每篇笔记都挂了精准话题:
话题的作用是什么?
帮助平台理解你的内容,然后推给对的人
这是和算法沟通的语言
话题选得好,流量才能精准
书豪说:小红书的搜索流量真的是宝藏。你发的笔记只要标题和话题设置对了,会长期出现在搜索结果里。我有学员的笔记发了半年了,每天还能通过搜索带来稳定订单。这就是小红书的长尾价值,很适合普通人慢慢积累。
你以为评论区只是用来互动的?
No,评论区是你的第二个销售战场
这个账号怎么做的?
不浪费任何一个有购买意向的流量
用户看完笔记,可能还在犹豫
一进评论区,看到别人在问链接、在说好用
这种从众心理会推动他完成下单
很多人看到这里会问:
"书豪,这个资料是怎么做出来的?我不会设计怎么办?"
别慌,我告诉你,这东西真的没你想的那么难
Canva这个工具,可以说是虚拟资料制作的神器
里面有大量现成的简历模板
你要做的就是:
一份模板,熟练的话10分钟就能搞定
70份模板,花两三天慢慢做,一点都不难
自荐信不知道怎么写?让AI帮你
证书展示页不知道怎么排版?让AI给你建议
你可以用这样的提示词:
请帮我写一份护士求职自荐信,要求: 1. 针对应届护理专业毕业生 2. 突出实习经历和专业技能 3. 语气真诚但不卑微 4. 字数控制在500字左右 5. 格式规范,可以直接使用
AI几秒钟就能给你一份初稿
你稍微调整一下,就能用了
网上有很多免费的简历素材
你要做的不是抄,而是整合+优化+定制
你提供的不是单个素材,而是整理好的解决方案
这个整理的过程,就是你的价值
虚拟资料的魅力在于:一次制作,无限复制。你花几天时间做出一套产品,可以卖几个月甚至几年。这就是用时间换钱最聪明的方式。
看到这里,你肯定在想:
"书豪,我能不能也做一个类似的?"
当然可以
而且我告诉你,小红书虚拟资料这个赛道,现在入场正是时候
平台对素人创作者非常友好,流量推荐机制也很公平
只要你的内容对用户有价值,就能获得曝光
下面我给你一套可以直接执行的操作手册
不一定要做医护简历
你可以选择其他细分人群:
选赛道的核心原则:
举个例子:考公赛道就是一个很香的选择。每年国考、省考、事业编考试,加起来有几百万人在准备。他们需要报名照、简历、申论范文、面试技巧...每一个都可以做成虚拟资料。我有学员专门做考公资料,一个月稳定能做到过万。
参考@万能简历模板库的产品思路:
比如你做考公简历,可以这样设计:
一套下来,用户觉得物超所值,你就赢了
标题公式可以直接套用:
封面公式:
发布节奏:
话题一定要挂:
垂直话题+泛流量话题组合使用
让平台知道把你的内容推给谁
评论区要维护:
及时回复、挂链接、用小号引导
不浪费任何一个进来的用户
数据要复盘:
用数据指导行动,不要凭感觉
1. 内容必须原创或有授权
2. 不要急功近利
3. 不要搞违规操作
4. 心态要稳
小红书最大的优势是什么?就是普通人也能做。你不需要有很多粉丝,不需要露脸,不需要会拍视频。你只需要找到一个需求,做出一个产品,然后认真发内容。时间会给你答案。
@万能简历模板库 这个案例,给了我们几个重要启示:
我做虚拟资料这三年,最大的感受就是:
这个生意的本质,是用你的时间和认知,去解决别人的问题
问题越痛、人群越大、解决方案越好,你赚的就越多
小红书虚拟资料,真的是普通人最好的副业选择之一
门槛低、成本低、边际收益高
而且平台还在快速增长,红利远没有结束
你现在需要做的,就是:
选一个你了解的、或者愿意研究的细分领域
做出一套能解决问题的产品
然后坚持发内容,用时间换结果
三个月后,可能你就是下一个案例
干就完了,别想太多
我是书豪,我们下篇拆解见。
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我是书豪,30岁,白手起家,赚到人生中第一个600万;在杭州创业经营30个小红书店铺,自媒体专家。
