2024年广东省考面试真题解析|2024年5月20日(下午)依法治国

面试真题

【材料】

总书记指出：“全面依法治国是国家治理的一场深刻革命，必须坚持厉行法治，推进科学立法、严格执法、公正司法、全民守法。”党的十八大以来，广东高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚定不移走中国特色社会主义法治道路，用高质量法治为高质量发展护航，努力打造全国最安全稳定、最公平公正、法治环境最好的地区之一。

为了营造全体人民信仰法治、厉行法治的氛围，广东坚持和发展“枫桥经验”，强化矛盾纠纷源头防范化解，打造了以广东法律服务网为核心的7×24小时运转的公共法律服务网络，31689个人民调解组织。为了提升全民普法和基层法治水平，广东成立“八五”普法讲师团，一堂堂形式多样、内容生动的普法课，走进机关、乡村、社区、学校、企业等。仅在全省各村居，就已建立村居“以案说法”平台3500多个。

第一题：

“全面推进依法治国，必须坚持全民守法”，谈谈你对这句话的理解。

第二题：

要开展民法典网络直播宣传，请问重点工作是什么？

第三题：

辖区内中小微企业较多，近期劳动纠纷案件增加，你作为街道办工作人员，如何提供法律服务？

时间节点

示范作答

第一题：

“全面推进依法治国，必须坚持全民守法”，谈谈你对这句话的理解。

【参考解析】

考生开始答题。

各位考官好，我认为“必须坚持全民守法”这句话，深刻揭示了全面依法治国的深厚根基与最终归宿。

首先，全民守法是全面依法治国的内在要求和社会基础。法律的生命力在于实施，法律的权威也在于实施。如果法律只被制定出来，而没有被社会成员普遍遵守，那就成了“一纸空文”。全民守法意味着每一个公民、每一个组织都自觉将法律作为行为准绳，这是实现“科学立法、严格执法、公正司法”闭环的最终落脚点，没有广泛的守法，前面的环节就会落空。

其次，全民守法是营造最优法治环境、护航高质量发展的关键保障。材料中提到广东努力打造全国最安全稳定、最公平公正、法治环境最好的地区之一。要实现这一目标，最可靠的保障就是人人守法。当办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法成为全社会共识和习惯时，市场才能更有序，社会才能更和谐，高质量发展才有坚实的法治土壤。

最后，推进全民守法是一项系统工程，需要多方着力、久久为功。

一要强化法治教育，让法律深入人心。要创新普法形式，如材料中的“以案说法”平台，让普法更接地气、更具实效，真正提升公民法治素养。

二要抓住关键少数，领导干部带头示范。他们的言行具有风向标意义，必须带头尊法学法守法用法。

三要完善公共法律服务，降低守法维权成本。正如广东打造的7×24小时法律服务网络，要让群众在需要时能便捷地获得法律帮助，感受到法治的温暖与力量，从而更加信任法律、遵守法律。

总而言之，全民守法是法治大厦的基石。只有持续推动法治成为全体人民的共同信仰和自觉行动，全面依法治国的目标才能真正实现。

考生回答完毕。

第二题：

要开展民法典网络直播宣传，请问重点工作是什么？

【参考解析】

考生开始答题。

各位考官好，开展民法典网络直播宣传，关键在于让专业的法律知识“活起来”“接地气”。我认为重点应抓好以下三个方面：

第一，核心是内容精准，做到“讲群众所盼”。直播不能泛泛而谈。前期要通过线上问卷、社区反馈等方式，精准聚焦群众最关心的法律痛点，如婚姻家庭、房屋产权、民间借贷、物业纠纷等。在此基础上，邀请法官、律师、法学教授等专业人士，围绕这些热点，用真实案例进行“以案说法”，确保内容权威、实用、解渴。

第二，关键是形式鲜活，确保“听得进、记得住”。网络直播有其独特规律。一要创新表达方式，避免照本宣科，鼓励主讲人用通俗语言、情景短剧、互动问答等形式增强吸引力。二要优化互动体验，设置弹幕提问、在线连麦环节，及时解答观众疑惑。三要选好传播平台，在抖音、微信视频号等群众聚集的平台同步直播，并制作精彩短视频切片进行二次传播，扩大覆盖面。

第三，保障在组织周密，实现“安全有效”。一是做好技术保障与测试，确保直播过程信号稳定、画面清晰。二是提前充分预热，通过各渠道发布预告，明确直播时间、主题和嘉宾，吸引目标观众。三是注重效果追踪，直播后收集观看数据、观众反馈，评估宣传效果，并将直播内容整理成图文或短视频存档，方便群众回看和学习，形成长效普法资源。

总之，本次直播宣传的成功，取决于能否将民法典条文转化为群众身边鲜活的故事和实用的解决方案，真正让法治精神借助网络“飞入寻常百姓家”。

考生回答完毕。

第三题：

辖区内中小微企业较多，近期劳动纠纷案件增加，你作为街道办工作人员，如何提供法律服务？

【参考解析】

考生开始答题。

各位考官好，作为街道办工作人员，我会坚持“预防为主、调解优先、服务上门”的原则，为辖区内中小微企业提供精准、有效的法律服务。

首先，主动靠前，做好源头预防。针对纠纷高发的情况，我会迅速组织力量进行摸底，分析纠纷的主要类型和原因。在此基础上，联合人社部门、工会和专业律师，为中小微企业举办专题普法讲座，重点讲解劳动合同签订、社保缴纳、加班工资计算等易引发纠纷的环节，并发放通俗易懂的法律指引。同时，指导企业建立健全内部劳动规章制度，从源头上减少争议。

其次，多元化解，搭建高效调解平台。我会充分利用街道和社区现有的人民调解组织，并牵头成立由街道干部、专业律师、企业代表、职工代表组成的“劳动纠纷联调工作室”。当纠纷发生时，主动介入，提供中立的调解服务，争取将矛盾化解在基层、化解在萌芽状态。这比诉讼更快捷、成本更低，也利于维护和谐的劳动关系。

再次，畅通渠道，提供便捷法律服务。我会广泛宣传并引导企业和职工使用广东法律服务网等7×24小时线上平台进行咨询。同时，在街道办事大厅设立法律服务窗口，安排律师或法律工作者定期值班，提供面对面咨询。对于情况复杂或符合条件的企业职工，协助其申请法律援助。

最后，常态联系，建立长效服务机制。将辖区中小微企业按网格划分，安排工作人员定期走访，动态掌握用工情况。建立企业联络群，及时推送政策法规和风险提示。通过持续的服务与沟通，真正成为企业健康发展的“法治护航员”。

通过以上措施，力求将法律服务送到企业门口，有效促进辖区劳动关系的和谐稳定。

考生回答完毕。