甘肃遴选面试真题:有的单位取得了很好的改革成效,有的还没有破题,如何解决?

题目来源：2025年6月22日甘肃省直遴选面试真题

甘肃遴选面试真题：今年省委深化重点领域改革，部署了多项重点改革任务，目前有的单位已经取得了很好的改革成效，有的还没有破题，假如你是省委改革办工作人员，你该如何解决这个问题。

一审怎么问，定题型。

由题干信息，可知本题为工作执行类题型。

二审关键词，定重点。

关键词一是“深化重点领域改革”“重点改革任务”“很好的改革成效”“没有破题”。不同单位改革进度的差异，不仅影响了省委改革任务的整体推进效率，还可能造成资源分配不均衡，进而影响甘肃在区域竞争中抢抓发展机遇、实现高质量发展的进程。关键词二是“省委改革办”“解决”。考生作答时一定要立足省委改革办工作人员的身份定位，提出落实落地的举措。

三审啥身份，定角度。

由题干信息，可知“你”就是省委改革办工作人员。

改革攻坚如逆水行舟，不进则退，必须用好“解剖麻雀”的细功夫、“啃硬骨头”的真本领，让改革从“纸面”落到“地面”、从“破题”迈向“破局”。

一、全面调研，精准把脉。一是深入调研：组织专门的调研团队，深入各相关单位，通过实地走访、座谈交流、查阅资料等方式，详细了解各单位改革任务的进展情况、存在的问题困难，以及改革过程中的经验和亮点。二是数据分析：对调研收集到的数据和信息进行系统分析，找出改革成效显著单位的成功经验和有效做法，同时梳理出尚未破题单位的共性问题和个性难题，为后续的分类指导和精准施策提供依据。

二、分类指导，精准施策。一是推广经验：对于已经取得较好改革成效的单位，及时总结其成功经验，通过召开经验交流会、印发经验材料、组织现场观摩等方式，在全省范围内进行推广，为其他单位提供借鉴和参考。二是精准帮扶：针对尚未破题的单位，根据存在的具体问题，制定个性化的帮扶方案。例如，对于因政策理解不到位导致改革难以推进的单位，组织政策解读培训；对于因资源不足影响改革进度的单位，协调相关部门给予必要的资源支持等等。

三、强化协调，形成合力。一是加强沟通协调：充分发挥省委改革办的统筹协调作用，加强与各相关单位的沟通联系，协调解决跨部门、跨领域的复杂问题，形成推动改革的强大合力。二是建立协同机制：推动建立改革工作协同推进机制，明确各部门在改革工作中的职责和任务，加强协作配合，确保各项改革任务能够协同推进。

四、加强督促，确保落实。一是建立台账：对各单位的改革任务进展情况建立详细的工作台账，明确改革任务、责任单位、责任人、时间节点和工作要求，定期对账销号。二是强化督查：定期组织开展改革工作督查，对各单位的改革任务进展情况、工作成效等进行检查评估。对改革成效显著的单位给予表彰，对工作不力、进展缓慢的单位进行通报批评，并要求限期整改。

五、营造氛围，激发动力。一是宣传引导：充分利用各种媒体平台，广泛宣传省委深化重点领域改革的重要意义、目标任务和政策措施，及时报道各单位改革工作的新进展、新成效，增强推进改革的信心和决心。二是强化激励：建立健全改革工作激励机制，对在改革工作中表现突出的单位和个人给予奖励，激发广大干部群众参与改革的积极性和主动性。

综上，要奋力推动省委深化重点领域改革的各项任务落到实处、

取得实效。

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