【贵州事业单位】历年面试真题&逐字稿(毕节)

【贵州事业单位联考面试真题】

现在空巢老人越来越多，据此推出空巢老人志愿服务兑换积分的活动，让现在一些年轻人、有闲暇时间的人们以及身体健康的老年人可以为空巢老人提供志愿服务，并将他们服务的志愿时长进行积分，等以后老了的时候也可以享受这个服务，对此现象，你怎么看?

参考答题在这里

【参考答题】

当前，我国已步入老龄社会，养老服务需求增多，另外子女不能陪在父母身边，空巢老人也越来越多。据此推出空巢老人志愿服务兑换积分的活动，我认为这项举措在一定程度补充当前空巢老人的养老需求，是对养老服务作出了积极和有益的探索。有益之处在于：一方面能够通过志愿者队伍帮助不能在身边陪伴父母的儿女，及时的孝敬和陪伴父母，让空巢老人在精神缺失上有所弥补，解决空巢老人精神陪伴的问题。另一方面志愿者队伍的存在能够形成良好的敬老爱老社会氛围，打造和谐有序的社区。再一方面，也为当下年轻人将来的养老服务提供了一定的保障，具有前瞻性和基础性。

但也存在不利的一面，首先，不同的老人有不同的性格特点，那么对于不是老人本身子女的志愿者来说，可能会存在不了解老人的性格、习惯的情况，反而会导致其对空巢老人有照顾不周或者不到位的地方。其次，志愿服务兑换积分的活动只是养老服务一小部分的补充，而对于做志愿者队伍本身服务老人的范围、服务时间，并没有做细化的界定，也就是缺少相应的整个服务机制。其次，提供空巢老人志愿服务者队伍本身的服务水平是否达到能很好地照顾空巢老人，这一点还不能完全保证，毕竟志愿者来自于社会个体，且没有经过专业的培训，并获得相关专业的服务技能。

因此，我个人有以下几点建议，能更好地完善空巢老人志愿服务兑换积分的活动的建设：

第一，做好对空巢老人家庭情况的调查。对于老人的生活习惯，老人本身的性格特点以及老人的家庭构成、家庭关系做初步的了解，调查的数据为后期开展针对性地服务打好基础。

第二，制定或完善空巢老人志愿服务兑换积分的活动机制。从制度上明确规定伍服务的时长、范畴。

第三，针对空巢老人志愿服务兑换积分的活动的愿者队伍进行专业培训。可以邀请服务老人的机构专业人员，对志愿者队伍在老人照顾服务方面进行专业培训，这样才能真正地提升志愿者队伍的素质，也能够做好对老人比如说生病时的细致照顾。

第四，对于长时间未陪伴在空巢老人身边的儿女，社区应做好宣传教育，引导老人的儿女抽空常回家看看，做到及时孝敬老人。对于空巢老人的关心能够真正地做到及时有效，才能创设孝老爱老敬老的和谐社区氛围，也才能够真正做到促进对整个社会的有序发展。