文职面试历年真题,考生回忆版(二)

安徽军队文职面试干事岗面试真题

第 1 题：我如果作为一个部队工作人员，觉得应该注意哪些工作上面的一些事情。

第 2 题：领导对我的工作很肯定，给我一句赞扬，但是呢，我的同事们却疏远我了，我怎么看待这个问题怎么去解决。

第 3 题：有征兵工作，但是我是个新人，工作时间短，用户少，领导也没有把任务放放给我来做，我应该怎么办。

河南干事岗

第 1 题：领导让你晚上加班，此时你手里还有其他事情，你怎么办？

第 2 题：领导布置给你一项任务，但你不熟悉，你怎么办？

第 3 题：请结合人武部自身优势，谈谈如何参与脱贫攻坚工作？

追问部分：

1.你的职业规划与你工作岗位职责有偏差，你怎么办？

2.谈谈人武部职责？

3.你认为自身是否具备人武部工作所需要的能力？

4.人武部工作繁琐，你怎么看。

海军勤务学院（心理学教员岗）

通用型结构化部分：

第 1 题：你有心理咨询师证么？你有心理辅导经历么？你为什么报考军队文职？你觉得你适合这个岗位么？

专业知识部分：

第 2 题：马斯洛需要层次理论提出“结婚不能嫁军人“你怎么看？

试进：20分钟就让讲导入和第一部分。试讲内容通过邮件提前通知。

追问部分：

1.工作地点

2.报考军队文职你母亲怎么看？

3.你是什么时候毕业的？

4.辅导学生是用的是什么方法？

空军航空大学数学助教岗

通用型结构化部分：

第 1 题：怎么看待马云996工作模式

第 2 题：你是个有自信的人么？你的自信从何而来？你认为你有信心胜任你的工作岗位么？

专业知识部分：

第 3 题：导数的几何意义并给出证明过程。

第 4 题：导数的几何意义。

第 5 题：求极限的方法。

第 6 题请叙述拉格朗日中值定理、罗尔定理和柯西中值定理之间的关系。

火箭军工程大学英语助教

试讲15分钟，新视野大学英语读写教程第三版第二册第六课textB

通用型结构化部分：

第 1 题：报考军队文职的原因。

第 2 题：对于大学教师来说，最重要的和最不重要的是什么？

专业知识部分：

第 3 题：全英语翻译，汉译中：儒家学派和道家学派一段中文

第 4 题：全英文评论：如何看待女性在家全职带孩子

成都英语翻译

（自我介绍对应PPT，站着没话筒，英译汉和汉译英分别二选一，英译汉主题是外交理念，关键词：和而不同，兼容并包、和平共处五项原则、东盟方式，汉译英主题是贸易，关键词：中国制造）

通用型结构化部分：

第 1 题：如何在工作中遵守政治纪律。

第 2 题：你认为文职工作是怎样的？如果实际工作和你想象的不一样，你该怎么办？

专业知识部分：

3/4.专业题（视译）

追问部分：

1.2.3 专业相关 （口语交流，主题是机器翻译是否会取代人类翻译、翻译理论、你翻译中最大的挑战，英语作答）

4.军队中纪律比较严格，待遇可能也没有同龄人高，可否再次陈述求职动机。

5.是否担心实际工作和专业相关度不高。

北京战略支援部队某单位物资采购岗

通用型结构化部分：

第 1 题：如果面试成功，进入到军队却发现自己不适合这个岗位，怎么办？

第 2 题：工作和家庭的关系，工作中遇到难题，你会失眠吗，会钻牛角尖吗？

专业知识部分：

第 3 题：有关政府采购的问题。

第 4 题：代理机构人员基本要求。

第 5 题：政府采购过程中出现违法行为，怎么去处罚，方式是什么？

追问部分：

1.上级的上级给你一项任务，你的上级并不知情，怎么办？

2.北京房价高，你怎么办？

3.介绍过去的工作经验。

成都干休所助理员

通用型结构化部分：

第 1 题：你想象的军队生活是怎么样的？如果和你想象的不一样，你会怎么办?

第 2 题：如果军队的工作和你想象的不一样？你会怎么办?

第 3 题：你怎么做好院落治安管理？

追问部分：

1.结合专业说一下为什么报考军队文职

2.怎么开展未来岗位的工作

云南军队文职面试综合管理岗助理员

通用型结构化部分：

第 1 题：军队文职人员如何看待军事训练？

第 2 题：对于军队保密规定，你的认识和理解？

第 3 题：遇到问题你是先解决问题在上报，还是怎么处理？

第 4 题：面对有人举报部队军队招聘有贪污行为，你怎么办？

追问部分：

1.来自哪里？毕业学校？

2.报考军队文职的动机是什么？

3.你觉得学习重要还是能力重要？