每年10月左右，厦门校招就会陆续拉开帷幕，截至目前，已经发布了2个批次，分别是2025年11月批次、2026年1月批次。每个批次均是采取“先面试后笔试”的流程进行，而面试主要采取“片段教学+综合素质面试”的方式。
那么，什么是“综合素质面试”呢？三木老师从4个方面给同学们进行说明。
❶ 综合素质面试即结构化问答，各区、各校自行组织，涉及普通结构化、学科结构化。
❷ 综合素质面试一般与试讲组合考察，题量在1~2题不等，部分地区/学校涉及追问。
❸ 综合素质面试的考察时长不统一，有2分钟、3分钟、6分钟的情况。
❹ 普通结构化的高频题型为职业认知类、综合分析类、人际关系类；学科结构化与试讲内容、新课改等有关。
