【情景模拟】应急管理部面试真题

01

肯定双方优点 拉近距离

老刘、小陈，来，咱们坐下来聊几句，都是为了工作，我知道你们俩都是想把事干好，没有个人矛盾。

老刘，你在单位这么多年，经验足、心思细、做事稳，是咱们的骨干，很多复杂工作离了你都不行，这点大家都看在眼里。小陈年轻有冲劲、脑子快、执行力强，不怕苦不怕累，也是难得的好同志，你们俩其实是互补的。

02

指出问题根源 化解矛盾

但是咱们工作中出现点小摩擦，我也了解了，主要是老刘觉得小陈有时候粗心大意，怕出纰漏；小陈觉得老刘有时候过于谨慎，节奏慢一点，心里有点着急。其实你们都没错，只是风格不一样。老刘的细致是压舱石，能守住底线不出错；小陈的激情是发动机，能提高效率往前冲。

03

明确分工配合 凝聚合力

接下来我给你们俩搭个搭档，老刘多带一带小陈，把经验、细节教给他，帮他查漏补缺；小陈多向老刘学习，沉下心、稳一点，改掉粗心的小毛病。工作上分工配合，老刘把好审核关，小陈抓好执行关，你们俩一稳一快、一细一勇，绝对是最佳搭档。

以后有问题当面说、及时沟通，别憋在心里，咱们都是为了工作、为了单位。来，握个手，接下来好好配合，我相信你们一定能把工作干得更出色！